近年來，玉溪市峨山縣司法局以提升工作效能為目標(biāo)，從改進工作作風(fēng)做起，強化為民服務(wù)意識，念好“育”“和”“塑”三字經(jīng)，打造便民服務(wù)新格局。

“育”新苗

精準(zhǔn)普法強根基，培育法治“引路人”

一是對準(zhǔn)重點區(qū)域、重點對象開展“點對點”“一對一”的法治宣傳。春節(jié)期間縣內(nèi)礦山企業(yè)出現(xiàn)農(nóng)民工討薪問題，縣司法局聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）平安法治辦、勞保所等部門開展“送法進企業(yè)”活動，對企業(yè)管理人員、包工頭、農(nóng)民工分類、分批進行法律條文的解讀闡釋，督促企業(yè)履行職責(zé)義務(wù)。二是培育“法律明白人”普法隊伍，通過不定期組織線上、線下培訓(xùn)來提升隊伍能力素質(zhì)和法律素養(yǎng)，在村級事務(wù)中宣傳政策法規(guī)、提供法律意見，帶動周圍群眾尊法學(xué)法守法用法，當(dāng)好基層法律服務(wù)的“引導(dǎo)員”，激活基層治理的新動能。

“和”萬家

多元聯(lián)動化糾紛，編織基層“穩(wěn)壓器”

以提升社會治理效能為目標(biāo)，要求8個司法所所長全部入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治中心，積極履職，縱深推進“查風(fēng)險、除隱患、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專項行動。一是組織轄區(qū)內(nèi)86個基層人民調(diào)解委員會定期開展矛盾糾紛排查，做好“兩張清單”的填報，實現(xiàn)村（社區(qū)）進行一線預(yù)警的同時及時做好調(diào)處工作，將矛盾糾紛化早化小。二是要求各司法所積極參與重大疑難矛盾糾紛化解，與多部門聯(lián)動實現(xiàn)實戰(zhàn)化運行，避免矛盾糾紛激化升級，今年以來成功調(diào)解134件矛盾糾紛，全部做到跟蹤回訪，確保“案結(jié)事了”，切實維護基層社會穩(wěn)定。

“塑”新生

嚴(yán)管厚愛促回歸，鋪就幫扶“暖心路”

緊扣“嚴(yán)管塑新生，幫扶促融入”主題，開展“兩類人員”的監(jiān)督教育幫扶工作。一是筑牢社區(qū)矯正“安全網(wǎng)”，對在冊社區(qū)矯正對象實行分級管理，定期見面、匯報，加強教育學(xué)習(xí)，不定期走訪、抽查，強化監(jiān)管措施，及時掌握其生活、思想動態(tài)，做好思想疏導(dǎo)和法律教育，將法治約束與人文關(guān)懷相結(jié)合，防控風(fēng)險的同時幫助其回歸社會。二是鋪就安置幫教“回歸路”，實現(xiàn)“管理”和“幫扶”并重，對在冊安置幫教對象進行定期走訪，掌握動態(tài)，對于生產(chǎn)生活遭遇困難和變故的安置幫教對象，及時協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門申請救助或進行心理疏導(dǎo)。今年以來，幫助安置幫教對象處理矛盾糾紛3次，落實最低生活保障4人，落實特困人員供養(yǎng)1人，組織技能培訓(xùn)18人，通過多維度幫扶促進其回歸社會，避免再次違法犯罪。

下一步，峨山縣司法局將繼續(xù)聚焦民生需求，加強隊伍建設(shè)，夯實服務(wù)根基，立足職能不斷優(yōu)化司法行政服務(wù)，以務(wù)實為民的工作實效取信于民，全方位推動社會治理效能提升三年行動的落實見效。