近年來，玉溪市峨山縣司法局以提升工作效能為目標(biāo)，從改進(jìn)工作作風(fēng)做起，強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)，念好“育”“和”“塑”三字經(jīng)，打造便民服務(wù)新格局。

“育”新苗

精準(zhǔn)普法強(qiáng)根基，培育法治“引路人”

一是對(duì)準(zhǔn)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)對(duì)象開展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”“一對(duì)一”的法治宣傳。春節(jié)期間縣內(nèi)礦山企業(yè)出現(xiàn)農(nóng)民工討薪問題，縣司法局聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）平安法治辦、勞保所等部門開展“送法進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)，對(duì)企業(yè)管理人員、包工頭、農(nóng)民工分類、分批進(jìn)行法律條文的解讀闡釋，督促企業(yè)履行職責(zé)義務(wù)。二是培育“法律明白人”普法隊(duì)伍，通過不定期組織線上、線下培訓(xùn)來提升隊(duì)伍能力素質(zhì)和法律素養(yǎng)，在村級(jí)事務(wù)中宣傳政策法規(guī)、提供法律意見，帶動(dòng)周圍群眾尊法學(xué)法守法用法，當(dāng)好基層法律服務(wù)的“引導(dǎo)員”，激活基層治理的新動(dòng)能。

“和”萬家

多元聯(lián)動(dòng)化糾紛，編織基層“穩(wěn)壓器”

以提升社會(huì)治理效能為目標(biāo)，要求8個(gè)司法所所長(zhǎng)全部入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治中心，積極履職，縱深推進(jìn)“查風(fēng)險(xiǎn)、除隱患、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專項(xiàng)行動(dòng)。一是組織轄區(qū)內(nèi)86個(gè)基層人民調(diào)解委員會(huì)定期開展矛盾糾紛排查，做好“兩張清單”的填報(bào)，實(shí)現(xiàn)村（社區(qū)）進(jìn)行一線預(yù)警的同時(shí)及時(shí)做好調(diào)處工作，將矛盾糾紛化早化小。二是要求各司法所積極參與重大疑難矛盾糾紛化解，與多部門聯(lián)動(dòng)實(shí)現(xiàn)實(shí)戰(zhàn)化運(yùn)行，避免矛盾糾紛激化升級(jí)，今年以來成功調(diào)解134件矛盾糾紛，全部做到跟蹤回訪，確保“案結(jié)事了”，切實(shí)維護(hù)基層社會(huì)穩(wěn)定。

“塑”新生

嚴(yán)管厚愛促回歸，鋪就幫扶“暖心路”

緊扣“嚴(yán)管塑新生，幫扶促融入”主題，開展“兩類人員”的監(jiān)督教育幫扶工作。一是筑牢社區(qū)矯正“安全網(wǎng)”，對(duì)在冊(cè)社區(qū)矯正對(duì)象實(shí)行分級(jí)管理，定期見面、匯報(bào)，加強(qiáng)教育學(xué)習(xí)，不定期走訪、抽查，強(qiáng)化監(jiān)管措施，及時(shí)掌握其生活、思想動(dòng)態(tài)，做好思想疏導(dǎo)和法律教育，將法治約束與人文關(guān)懷相結(jié)合，防控風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)幫助其回歸社會(huì)。二是鋪就安置幫教“回歸路”，實(shí)現(xiàn)“管理”和“幫扶”并重，對(duì)在冊(cè)安置幫教對(duì)象進(jìn)行定期走訪，掌握動(dòng)態(tài)，對(duì)于生產(chǎn)生活遭遇困難和變故的安置幫教對(duì)象，及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門申請(qǐng)救助或進(jìn)行心理疏導(dǎo)。今年以來，幫助安置幫教對(duì)象處理矛盾糾紛3次，落實(shí)最低生活保障4人，落實(shí)特困人員供養(yǎng)1人，組織技能培訓(xùn)18人，通過多維度幫扶促進(jìn)其回歸社會(huì)，避免再次違法犯罪。

下一步，峨山縣司法局將繼續(xù)聚焦民生需求，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)服務(wù)根基，立足職能不斷優(yōu)化司法行政服務(wù)，以務(wù)實(shí)為民的工作實(shí)效取信于民，全方位推動(dòng)社會(huì)治理效能提升三年行動(dòng)的落實(shí)見效。